Renforcement des compétences Cohortes du groupe d’entraide des PDG L’initiative des cohortes du groupe d’entraide des PDG s’adresse aux présidents-directeurs généraux, chefs de la direction et autres dirigeants de niveau équivalent qui ont manifesté une volonté et un besoin de communiquer des informations, de renforcer les relations dans le secteur et de se soutenir les uns les autres tout au long de l’année. Notre travail Renforcement des compétences Groupes d’affinité de bailleurs de fonds FPC rassemble Cohortes du groupe d’entraide des PDG En s’appuyant sur les bases de l’initiative des appels de soutien des PDG de 2023-2024, FPC a instauré à l’automne 2024 une approche par cohortes pour ce programme afin de permettre aux dirigeants des organisations membres de discuter des sujets qu’ils ont en tête et qui leur posent des difficultés, d’instaurer la confiance et de consolider leurs relations entre eux dans le cadre de vidéoconférences périodiques semi-structurées. C’est ainsi que FPC a conçu une initiative virtuelle d’apprentissage entre pairs par la conversation sous forme de cohorte pour faciliter la richesse du dialogue qui découle des différentes perspectives régionales. À qui s’adresse ce groupe? Ce groupe s’adresse aux cadres des organisations membres de FPC qui exercent un rôle décisionnel majeur, acheminent les ressources vers les objectifs stratégiques et font le pont entre la gouvernance organisationnelle (conseils d’administration) et les opérations (membres du personnel, le cas échéant). Il peut s’agir de salariés ou de bénévoles. Comment s’y joindre ? Si vous exercez un rôle de leadership dans votre organisation et que vous souhaitez vous joindre à cette initiative d’apprentissage entre pairs, veuillez cliquer sur le lien ci-dessous et remplir le formulaire.